Retfærdighed
Arbejdet med oplevelsen af retfærdighed er arbejdet med social
kapital.
Retfærdighed kalder på opmærksom ledelse, på et samarbejde
der bygger på tillid og indsigt, et arbejdsmiljø
der er præget af gennemsigtighed og klarhed i beslutningsprocesser, styringsredskaber og
mål.